育休延長– tag –

こんにちは、ワーママの皆さん！ 保育園の入園に落ちてしまって 育休を延長したいけれど、上司にどうやってメールを送ろう… と悩んでいませんか？ 今回は、上司に育休延長をお願いする際に使える例文をお伝えします！ぜひ参考にしてくださいね！ この記事はこんな人におすすめ 育休延長を上司にどう伝えるか悩んでいるワーママ 保育園が決まらず復帰時期が未定で不安なワーママ 上司への育休延長の相談方法を知りたいワーママ 【スタンダードな文章】 「しっかりと丁寧にお願いしたい」「できる限り失礼がないよう...

こんにちは、ワーママの皆さん！ 保活は進んでいますか？私は重い腰を上げながら保活中ですが、保育園の数が足りなく苦戦しそうです…。 保育園が決まらなかったり、子どもの預け先が見つからなかったりすると、育休の延長を会社に相談しなければなりません。 どうやって会社に伝えればいいかわからない… 今回は、育休延長を会社に伝える際のポイントと、実際の手続きフローをお伝えします！ この記事はこんな人におすすめ 育休延長を会社に伝える方法に不安を感じているワーママ 保育園が決まらず育休延長を検討し...

こんにちは、ワーママの皆さん！ 「保育園に落ちてしまった…」「子どもがまだ預けられない…」 そんなときに頭をよぎるのが、 「育休を延長したいけど、会社にはどう伝えれば？」という悩みです。 私のママ友も、保育園の入園が決まらず、育休を延長していました。 今回は、育休延長をスムーズに進めるための会社への伝え方やメールのテンプレート、注意点をまとめました。 この記事はこんな人におすすめ 育休を延長するか迷っているが、会社への伝え方に不安があるワーママ 職場復帰のタイミングを検討しているが...

こんにちは、ワーママの皆さん！ もうそろそろ保活の時期ですよね。 ワンオペで子どもと一日ずっと一緒はしんどい…4月には仕事に復帰したいな… 「ママ、ママ」と言ってくれる時期は今だけ…もう少しだけ子どもと一緒にいたいなあ… ということを考えています…。 キャリアを大切にしながら、子どもとの時間も十分に取りたいと思っている方にとって、育休の延長をどうするかは悩ましい問題ですよね。 今回は、育休を延長するかどうか迷っているワーママに向けて、どちらの選択も前向きに考えられるよう、ポイントを整...